Re-integratie

Een werknemer die (langdurig) ziek is, kan niet vaak zomaar terug naar zijn vorige functie. Werkcontact heeft de know-how en de ervaring om ervoor te zorgen dat de werknemer zo snel mogelijk weer aan de slag kan. Even de feiten op een rijtje. Waar kunnen wij u en uw werknemers bij helpen.

 

Begeleiding intern:


(1e spoor re-integratie)

 

–          Persoonlijke oriëntatie
–          Gericht op duurzame plaatsing in een écht passende functie

 

Begeleiding naar externe werkgever:


(2e spoor re-integratie)

 

–          Persoonlijke oriëntatie
–          Marktoriëntatie
–          Markt benadering
–          Resultaatgericht

 

Met behulp van ons uitgebreide netwerk op de regionale arbeidsmarkt en onze kennis van verborgen (nog niet gepubliceerde) vacatures kan uw werknemer snel weer elders aan de slag

 

Sinds 1 januari 2003 bent u verantwoordelijk voor de reintegratie naar een externe werkgever als binnen uw organisatie geen passend werk te vinden is. Dit word ook wel ‘verplicht opdrachtgeverschap’ genoemd. Als u zich hierbij laat ondersteunen door een organisatie als de onze komt u – afhankelijk van uw CAO – in aanmerking voor subsidies. Los daarvan hanteren we  altijd al aantrekkelijke tarieven. Zo hoeft re-integratie naar een externe werkgever geen kostbare aangelegenheid te zijn!

Contact & informatie

Wilt u vrijblijvend meer informatie ontvangen over de mogelijkheden van spoor 2 re-integratie?
Bel dan 088-033 30 08 of vul hier uw gegevens in en wij bellen of mailen u zo snel mogelijk terug.

Naam *

E-mail *

Telefoon

Bel mij terug

Uw bericht *

re-integratie naar een externe werkgever hoeft geen kostbare aangelegenheid te zijn